Posted on Tháng Ba 2, 2010 by tdhoanh
Chào các bạn,
Nếu chúng ta quan sát đời sống con người, ta có thể nhận ra ngay điều kiện cần thiết cho sáng tạo là “đối chọi” hay “đối phó.” Con người ở trong vùng bị lụt hàng năm chẳng hạn, sẽ phát minh ra nhiều cách để đối phó với lũ lụt, [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Kỹ năng sáng tạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực, trà đàm | 3 phản hồi »
Posted on Tháng Hai 22, 2010 by tdhoanh
Chào các bạn,
Chúng ta thường nói đến sáng tạo như là một kỹ năng: 30 quy luật để sáng tạo, kỹ thuật động não, kỹ thuật đặt câu hỏi, v.v… Dĩ nhiên là sống ở đời chuyện gì cũng có một số kỹ năng và kỹ thuật liên hệ. Nhưng sáng [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Kỹ năng sáng tạo, Trà Đàm | Thẻ: trà đàm | 1 Comment »
Posted on Tháng Hai 19, 2010 by hoangkhanhhoa
Nói chuyện trước đám đông/công chúng (public speaking) là một trong những nỗi sợ hãi của nhiều người. Chúng ta thường cố gắng tránh, nhưng rất khó vì dù là làm việc một mình hay làm với một nhóm người, cuối cùng thì chúng ta cũng phải nói trước đám đông để có thể hoàn [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực, trà đàm | 5 phản hồi »
Posted on Tháng Hai 15, 2010 by tdhoanh
Chào các bạn,
Tết nhà ta có tục đầu năm khai bút, mình gọi là đầu năm mở bút, tưởng tượng đến bút máy mực (fountain pen) có nắp đậy, phải mở nắp mới viết được. Nếu là bút nguyên tử (ballpoint pen), thì phải là đầu năm bấm bút. Nếu nói theo người [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực, trà đàm | 1 Comment »
Posted on Tháng Hai 2, 2010 by tdhoanh
Chào các bạn,
Tiếng Anh có câu “Mind over matter” tạm dịch là “tâm trí chỉ huy vậy chất”, tức là tâm trí của ta có sức mạnh chuyển hóa thế giới vật chất quanh ta. Điều này thì mọi người chúng ta đều đã có kinh nghiệm không ít thì nhiều. Ta đã [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực, trà đàm | 3 phản hồi »
Posted on Tháng Một 31, 2010 by tdhoanh
Chào các bạn,
Vô tâm là đích điểm của Thiền tập. Vô tâm, hay “tâm không”, là một tâm trí không vướng mắc, hoàn toàn tự do. Một ví dụ rất nổi tiếng về vô tâm là chuyện thiền sư Tanzan ẳm cô gái đẹp qua vũng bùn mà lòng chẳng một ly vướng [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Thiền, Trà Đàm | Thẻ: Thiền, trà đàm | 3 phản hồi »
Posted on Tháng Mười Hai 29, 2009 by tdhoanh
Chào các bạn,
Có lẽ đến giờ này các bạn đã nghe nhiều lần, không cách này thì cách khác, rằng người Việt chúng ta rất yếu về làm việc nhóm (teamwork). Hồi nhỏ mình học nhu đạo tại trường Nhu Đạo Quang Trung, khu Đa Kao, Sài Gòn, do thượng tọa Thích Tâm Giác [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Kỹ năng quản lý | Thẻ: tích cực, trà đàm | 7 phản hồi »
Posted on Tháng Chín 1, 2009 by tdhoanh
Chào các bạn,
“Kết nối với khán giả” hay “kết nối với người nghe” là nhóm chữ dịch ra từ “connection to the audience.” Khi chúng ta nói điều gì cho ai nghe, một người nghe hay một nhóm người nghe, thì những người nghe là khán giả hay thính giả. Yếu tố [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Kỹ năng nói truớc đám đông, Trà Đàm | Thẻ: tích cực | 2 phản hồi »
Posted on Tháng Tám 17, 2009 by tdhoanh
Chào các bạn,
Cá tính là tính tình, thái độ và phong cách riêng của mỗi người. Những nền văn hóa bảo thủ và áp bức luôn luôn có hàng ngàn điều luật và phương cách để đàn áp cá tính mọi người, không cho cá tính của ai trỗi dậy mạnh mẽ, để tất [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Kỹ năng sáng tạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực | 3 phản hồi »
Posted on Tháng Tám 15, 2009 by tanai
Câu chuyện Dự Nhượng đã trở nên quen thuộc với mọi người qua lời tuyên dương của Trần quốc Tuấn ở Hịch tướng sĩ văn:
“ Dự Nhượng thốn than nhi phục chủ thù”
( Dự Nhượng nuốt than để báo thù cho chủ)
Nhượng người nước Tấn, theo phò [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực. lạc quan | 2 phản hồi »
Posted on Tháng Tám 2, 2009 by tdhoanh
Chào các bạn,
“Chính sách mở cửa (open door policy)” hàm y’ chính sách lãnh đạo trong đó người lãnh đạo để cửa văn phòng của mình mở, để tất cả mọi nhân viên lớn bé đều có thể gặp mình bất kỳ lúc nào một cách dễ dàng. Dĩ nhiên, là trên thực tế [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực | 2 phản hồi »
Posted on Tháng Tám 1, 2009 by hoangkhanhhoa
Chào các bạn,
Hôm nay mình rất vui được giới thiệu với các bạn bài viết chia sẻ kinh nghiệm của chị Hoàng Khánh Hòa về một trại hè tuyệt vời mà chị mới tham gia, chỉ mới mấy hôm trước.
Trại hè “Take Flight Retreat 2009!” về nghệ thuật lãnh đạo tại Camp Joy, Centerville, Ohio.
Chị [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực | 3 phản hồi »
Posted on Tháng Bảy 26, 2009 by hnguyen
Chào các bạn,
Cuộc sống hiện đại và lối sống công nghiệp, cùng với các hiệu quả cao và phát triển xã hội, cũng đem đến… rất nhiều việc để làm và x-trét.
Các bạn quản lý nhiều việc một lúc như thế nào? Làm sao để vừa đi làm toàn thời gian, vừa học thi các [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Kỹ năng quản lý, Trà Đàm | Thẻ: kinh doanh, Song ngữ, tích cực | 1 Comment »
Posted on Tháng Bảy 21, 2009 by tdhoanh
Chào các bạn,
Nếu so sánh giữa người lãnh đạo một nhóm và các thành viên của nhóm, thì mọi người đều như nhau—đôi khi thành viên có thể giỏi hơn lãnh đạo về kỹ thuật và có thể làm được tất cả những gì lãnh đạo làm. Duy có một điều chỉ có lãnh [...]
Đăng trong: Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: tích cực | 7 phản hồi »
Posted on Tháng Bảy 17, 2009 by tdhoanh
Chào các bạn,
Bài viết này đã đăng vài năm trước trong báo Nhà Quản Lý. Hôm nay đăng lại đây để chia sẻ với các bạn. Hình như bản này là bản đã được Nhà Quản Lý biên tập, vì đọc nghe khô khan, không thân thiện theo kiểu của mình
Mến,
Hoành
_________
Lãnh [...]
Đăng trong: Kỹ năng kinh doanh, Kỹ năng lãnh đạo, Trà Đàm | Thẻ: kinh doanh, tích cực | 4 phản hồi »